28 Jun

Políticas Culturales: Definición y Alcance

Prácticas sociales, conscientes e intencionadas de intervención (o no intervención), para satisfacer las necesidades de la comunidad con recursos humanos (RRHH) y materiales.

Claves de las Políticas Culturales

  • Cultura popular: Rasgos identificativos de la comunidad, tradiciones y patrimonio.
  • Diversidad cultural: Encuentros entre culturas en una misma comunidad.
  • Participación ciudadana: Fomento de una mayor participación en la cultura.
  • Necesidades y demandas: Satisfacer y responder a las demandas culturales.
  • Territorio: Concertación y recursos territoriales.
  • Sectores y contextos: Definir el sector (arte, música, etc.) e integrarlo en un contexto (rural, urbano, etc.).
  • Espacios: Equipamientos e infraestructuras culturales.
  • Tecnificación: Desarrollo de las nuevas tecnologías aplicadas a la cultura.
  • Cultura: Es el pilar del desarrollo cultural (DC), con nuevos planteamientos y planificación.

Agentes Culturales

  • Administración pública: Instituciones gubernamentales.
  • Sector privado: Empresas y entidades privadas.
  • Tercer sector: Asociaciones, fundaciones y mecenazgos.

Organización Territorial de la Cultura

  • Administración estatal: Ministerio, Secretaría, Dirección General.
  • Comunidades Autónomas: Consejería, Secretaría, Departamento de Área.
  • Corporaciones locales: Municipios y provincias.

La Cultura desde la UNESCO

Busca desarrollar el derecho universal a formar parte de la cultura de la comunidad. Establece líneas de opinión y actuación cultural.

La Cultura desde la Unión Europea (UE)

Firmado y ratificado en 1992, implica la pertenencia a un conjunto de naciones con una política común en ciudadanía, economía, educación y cultura.

Finalidades de Actuación de la UE

  • Contribuir al desarrollo de las culturas, respetando la diversidad.
  • Potenciar el patrimonio cultural comunitario.
  • Trabajar por la formación, la información y la difusión cultural.

Líneas de Actuación de la UE (Programas)

  • Cultura: Impulsa los sectores cultural y creativo.
  • Media: Apoya los sectores audiovisual y cultural.
  • Capitales Culturales: Cada año se seleccionan dos ciudades que reciben financiación.
  • Leonardo da Vinci: Para atender las necesidades en Formación Profesional (FP) y Educación.
  • Youth: Financia intercambios para jóvenes.
  • Sócrates: Becas Erasmus.

La Cultura desde la Administración Estatal

Principios

  • Libertad, justicia, igualdad.
  • Participación ciudadana.
  • Libre desarrollo de la personalidad.
  • Respeto a los derechos de los demás.
  • Derecho de expresión y difusión de ideas.
  • Protección de la producción y creación.
  • No restricción por censura.

Organización

  • Secretaría General Técnica.
  • Dirección General del Libro, Archivos y Bibliotecas.
  • Dirección General de Cooperación y Comunicación Cultural.

Competencias

  • Ley sobre Propiedad Intelectual.
  • Normas básicas del régimen de prensa, radio y televisión (TV).
  • Defensa del patrimonio cultural, artístico y monumental.
  • Facilitar la comunicación cultural entre comunidades.

La Cultura desde las Comunidades Autónomas

Competencias

  • Artesanía.
  • Museos, bibliotecas y conservatorios de música.
  • Patrimonio monumental.
  • Fomento de la cultura, investigación y enseñanza de la lengua de la comunidad.
  • Promoción del deporte y el ocio.

La Cultura desde la Administración Local

(Garantizar la autonomía de los municipios mediante su gobierno y administración por los ayuntamientos).

Competencias de los Ayuntamientos

  • Patrimonio histórico-artístico.
  • Actividades o instalaciones culturales y deportivas.
  • Turismo.
  • Ocupación del tiempo libre.
  • Competencias delegadas por las comunidades autónomas.
  • Actividades complementarias (educación, cultura, promoción de la mujer).

Competencias de las Diputaciones

  • Coordinación de los servicios municipales.
  • Asistencia y cooperación jurídica, económica y técnica.
  • Cooperación en el fomento del desarrollo económico y social.

El Sector Privado en la Cultura

  • Industria cultural: Interviene en actividades de creación, producción, distribución y consumo de productos culturales.
  • Patrocinio y colaboración: Aportación económica, servicios o recursos.
  • Fundaciones y mecenazgos: Se comprometen con programas y proyectos culturales para dar respuesta a necesidades.

Fundaciones

Organizaciones sin ánimo de lucro que promueven actuaciones de interés general, con un compromiso de duración y una aportación superior a 30.000 €. Estructura: patronato y protectorado. Ley 50/2002, de 26 de diciembre.

Asociaciones

Agrupación de personas para llevar a cabo una actividad sin ánimo de lucro; no requiere inversión mínima. Estructura: asamblea general y junta directiva. Ley 1/2002, de 22 de marzo.

Mecenazgos

Para incentivar la participación de los ciudadanos en la consecución de fines de interés general. Objetivos: defensa de los derechos humanos, inclusión social, fines cívicos, educativos y culturales. (Los donantes tienen un trato fiscal beneficioso).

Gestión Cultural

  • Fundamentación de la gestión cultural.
  • Políticas culturales.
  • Economía de la cultura.
  • Gestión de empresas culturales.
  • Marketing cultural.
  • Funciones de la gestión cultural.

Marco Legal en la Cultura

  • Promueve la democracia cultural.
  • Regula los derechos e intereses de los sectores y actores culturales.
  • Garantiza los derechos culturales de la comunidad.

Ley de Patrimonio Histórico Español

Establece y ordena las directrices para la protección, conservación y proyección del patrimonio.

Patrimonio histórico: Es la cultura material, es decir, el conjunto de bienes apreciados, sin limitaciones derivadas de su propiedad, uso, antigüedad o valor económico.

Ley de Propiedad Intelectual

Define y regula las creaciones literarias, artísticas o científicas expresadas por cualquier medio o soporte, tangible o no.

Listado: Libros, folletos, composiciones musicales, obras teatrales, cinematográficas o plásticas.

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