18 Dic
Derechos Fundamentales y Estatuto Profesional del Periodista
El Secreto Profesional del Periodista
El periodista podrá acogerse a este derecho cuando comparezca como testigo. El secreto profesional implica una protección específica en el ámbito judicial:
- Cuando un periodista se niegue a proporcionar datos que permitan conocer sus fuentes, no podrá ser condenado por delitos del tipo “desacato” o “desobediencia”.
- En contraste, un ciudadano que se niegue a proporcionar todos los datos que conoce relacionados con la comisión de un delito, sí podría ser condenado.
Situación del Periodista como Acusado
La situación difiere cuando el profesional actúa como acusado en un proceso judicial. También puede acogerse al secreto profesional, pero en lugar de quedar exento de responder jurídicamente, lo que hace es asumir él mismo cualquier responsabilidad que se derive del contenido de sus informaciones. Asimismo, podría ser condenado en caso de no poder probar su inocencia presentando pruebas exculpatorias.
La Cláusula de Conciencia
Regulación y Naturaleza Jurídica
La cláusula de conciencia se regula en el artículo 20.1 d) de la Constitución Española (CE). Se trata de una facultad que se otorga al periodista y que le permite extinguir el vínculo laboral con la empresa periodística, obteniendo la indemnización equivalente a un despido improcedente.
El desarrollo legislativo de este derecho se contiene en la Ley Orgánica 2/1997, de 19 de junio, que regula la Cláusula de Conciencia de los Profesionales de la Información.
Doble Dimensión de la Cláusula
La cláusula nace con una doble dimensión:
- Vertiente Individual: Se configura como un derecho subjetivo del profesional del periodismo en defensa de su integridad y dignidad profesional.
- Dimensión Institucional: Protege la propia libertad de información al configurarse como una garantía para su ejercicio efectivo y como un factor positivo para la formación de una opinión pública libre.
Ámbito de Aplicación
Según el artículo 1 de la LO 2/1997, la cláusula protege a aquellos profesionales que, desde el medio de comunicación, se dedican a la elaboración de informaciones para su transmisión. Es irrelevante que el trabajador aparezca como redactor, colaborador o becario; lo trascendente es la función que realiza, es decir, que implique la transmisión de informaciones.
Condiciones para el Ejercicio de la Cláusula de Conciencia
Para el ejercicio de la cláusula de conciencia deben darse las siguientes circunstancias:
- Cuando en el medio de comunicación con el que estén vinculados laboralmente se produzca un cambio sustancial de orientación informativa o línea ideológica del medio.
- Cuando la empresa les traslade a otro medio del mismo grupo que, por su género o línea, suponga una ruptura patente con la orientación profesional del informador.
Definición de Conceptos Clave
- Orientación Informativa
- Alude al tipo de cobertura informativa que se le da a unos hechos.
- Línea Ideológica
- Está más relacionada con la diversidad de opciones políticas o religiosas que se ofrecen al ciudadano en la sociedad y el pronunciamiento del medio de comunicación en cuestión a favor de alguna de ellas.
- Cambio Sustancial
- Significa que ha de tratarse de una alteración de la esencia ideológica del medio de comunicación, es decir, una variación totalmente impredecible respecto a la orientación que tenía cuando el trabajador ingresó allí.
Tipos de Contratos Laborales Admisibles
Es admisible cualquier tipo de contrato permitido por la legislación laboral vigente:
- Contrato Indefinido.
- Contrato por Tiempo Determinado.
- Contrato por Obra y Servicio Determinado.
- Contrato a Tiempo Parcial.
Derechos de Autor del Profesional de la Información
Los derechos de autor se reconocen como los derechos que el profesional de la información tiene sobre su obra, sobre su creación. Están integrados por dos tipos de facultades:
- Facultades Morales: Pertenecen siempre al autor y son irrenunciables. Incluyen:
- Difundir la obra.
- No sacarla a la luz pública (facultad de inédito).
- La facultad de arrepentimiento (retirar la obra).
- Facultades Patrimoniales o de Explotación: Pueden ser cedidas por el autor, con el consiguiente derecho a una remuneración económica.
Autorregulación y Órganos de Autocontrol en el Periodismo
Los textos de autorregulación y los órganos de autocontrol son fundamentales para la ética profesional:
- Códigos Deontológicos
- Documento que recopila los fundamentos generales que regulan el comportamiento ético de los informadores. Deben guiar la buena práctica profesional de los medios de comunicación y sus trabajadores.
- Estatutos de Redacción
- Tienen por finalidad ordenar las relaciones profesionales de los miembros de la redacción entre sí y con la dirección.
- Libros de Estilo
- Normas de autorregulación o normas internas específicas de cada publicación. Contienen reglas estilísticas, lingüísticas y ortográficas, así como cuestiones de tipo ético y deontológico.
- Consejos Audiovisuales
- Autoridades independientes de regulación de la comunicación audiovisual cuya finalidad es velar por el cumplimiento de la normativa que regula el sector audiovisual.
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